E-tjänster och blanketter
Driftstopp torsdag den 11 april
Under torsdag kväll kommer en uppdatering av våra system att ske.
Under tiden kommer våra e-tjänster för att anmäla arbetsskada samt tillstånd, ansökan och anmälan inte att kunna användas.
Systemen förväntas vara avstängda mellan 17:00-19:00
Anmäl arbetsskador, olyckor, tillbud, sjukdom och dödsfall.
Vill du göra en arbetstagares anmälan kan du göra det via telefon eller via ett digitalt formulär.
Tips och arbetstagares anmälan
Telefon: 010-730 90 00
I statistikdatabasen över arbetsskador kan du bland annat söka efter:
- arbetsolycka med sjukfrånvaro
- arbetssjukdomar
- antal eller procent
- kommun eller län
- branschgrupper
- orsak
Om ditt företag ska arbeta med asbest och asbesthaltigt material måste du ansöka om tillstånd. När ditt företag har fått tillstånd att riva asbest ska arbetet på ett enskilt objekt också anmälas till oss.
Byggherren ska, utom vid mindre arbeten, lämna förhandsanmälan till Arbetsmiljöverket innan arbetet påbörjas. Du hittar mer information och blankett på vår sida om förhandsanmälan av byggarbetsplats.
Sök handlingar som har registrerats hos Arbetsmiljöverket från och med 1 januari 2015 och fram till och med gårdagens datum.
Arbetsmiljöverket kan lämna dispens från 13 § arbetstidslagens regler om dygnsvila och förbud mot nattarbete. Vi kan bara behandla ansökan om arbetsgivaren inte har ett kollektivavtal som reglerar dygnsvila och/eller nattarbete.
Ansökan om undantag från regeln i 13 § arbetstidslagen om dygnsvila/förbud mot nattarbete
Du kan anmäla en produkt som du anser vara farlig eller bristfällig.
All innesluten användning av GMM behöver vara anmäld till eller ha tillstånd från Arbetsmiljöverket, med vissa undantag.
Arbetsgivaren ska anmäla till Arbetsmiljöverket när mobila anläggningar tas i bruk eller flyttas. Det kan vara mobila krossverk, mobila asfaltsverk eller mobila betongstationer. Du hittar mer information och blankett på vår sida om kvarts-stendamm.
Anmälan för mobil anläggning vid hantering av kvartshaltigt material
Läkare som har gjort en tjänstbarhetsbedömning på en arbetstagare ska fylla i ett tjänstbarhetsintyg. Resultatsammanställningar av medicinska kontroller ska skickas in till Arbetsmiljöverket.
Blanketter för tjänstbarhetsintyg och resultatsammanställningar av medicinska kontroller
I vissa fall ska läkare anmäla sjukdomar som kan ha samband med arbetet och arbetsmiljön. En sådan anmälan ska skickas till Arbetsmiljöverket.
Om du som arbetsgivare anställer barn under 13 år måste du ansöka om tillstånd. Det gäller bland annat när barn under 13 år ska uppträda och repetera inom kulturell eller konstnärlig verksamhet och vid sport- och reklamevenemang, som artist, statist eller liknande.
Du som skyddsombud kan anmäla brister i arbetsmiljön och anmäla om arbetsgivaren inte följer arbetstidslagen. Om det finns en omedelbar och allvarlig fara för arbetstagares liv eller hälsa har du som skyddsombud rätt att avbryta arbetet, det kallas för skyddsombudsstopp. Mer information och blanketter finns på sidan skyddsombud och arbetsmiljöombud.
Arbetsmiljöverket har fått i uppdrag av regeringen att fördela statsbidrag för att främja kunskapsutbyte och samverkan med myndigheter i syfte att motverka brott och andra regelöverträdelser i arbetslivet. Stödet får lämnas till arbetsgivar- och arbetstagarorganisationer.
Vill du tipsa om missförhållanden på en arbetsplats kan du göra det via telefon eller via ett digitalt formulär.
Tips och arbetstagares anmälan
Telefon: 010-730 90 00
Vardagar 09.00-15.00, (lunchstängt 12:00-13:00).
Utländska arbetsgivare måste anmäla utstationering och en kontaktperson till ett register i Sverige. Registret finns hos oss på Arbetsmiljöverket.
Anmäl utstationering i Sverige, webbplats, öppnas i nytt fönster
I registret kan man söka de uppgifter som företag som utstationerar har anmält till Arbetsmiljöverket.
Yrkeshygieniska mätningar är obligatoriska att genomföra och du kan använda Arbetsmiljöverkets blanketter för att redovisa dessa mätningar.
Senast uppdaterad 2019-04-10