Riskbedöm allvarlig luftburen smitta

Som arbetsgivare ska du genomföra en riskbedömning för att ta reda på om det finns risk att arbetstagare utsätts för allvarlig luftburen smitta. Om risken finns ska arbetstagarna använda personlig skyddsutrustning, andningsskydd.

När du behöver göra en riskbedömning


Gör en riskbedömning i verksamheter där arbetstagare normalt utför arbetsuppgifter som kan innebära exponering för allvarlig luftburen smitta.

Exempel på sådana verksamheter:

  • sjukvård
  • hemtjänst
  • LSS-boenden
  • skolor och förskolor
  • städning
  • blåljusverksamhet
  • kriminalvård

Så gör du en riskbedömning


Du som arbetsgivare ansvarar för att genomföra en riskbedömning när ni har identifierat vilka smittrisker ni har i verksamheten. Syftet med riskbedömningen är att ta reda på hur allvarliga dessa risker är. Det gör ni genom att undersöka, analysera och bedöma smittriskerna i verksamheten.


Gör alltid en särskild riskbedömning för arbetstagare som tillhör riskgrupper för allvarlig sjukdom eller som har nedsatt immunförsvar, till exempel gravida och ammande arbetstagare.


Hantera riskerna stegvis


Hantera riskerna enligt en åtgärdstrappa, där de gemensamma åtgärderna prioriteras före de individuella. Exempel på åtgärdstrappa:

  1. Ta bort risken, om det är möjligt.
  2. Genomför organisatoriska och tekniska åtgärder, till exempel:
    • begränsa antalet personer som kan utsättas för smittrisk
    • se över ventilationen, till exempel använd punktutsug

      3. Använd personlig skyddsutrustning, som andningsskydd.

Arbetsgivaren ska också genomföra åtgärder för att undvika att smittämnen sprids till och mellan arbetstagare, både på arbetsplatsen och i personalutrymmen.

 

  • I föreskrifterna om risker i arbetsmiljön, står det vad arbetsgivaren ska ta särskild hänsyn till vid arbete med risk för kontakt med smittämnen. Ni behöver läsa föreskrifterna i sin helhet, eftersom reglerna bygger på varandra. I de kompletterande bestämmelserna vid arbete med risk för kontakt med kroppsvätskor anges de särskilda hygienåtgärder som arbetsgivaren minst ska ta hänsyn till. Det står också att andningsskydd ska användas vid arbetsmoment som innebär risk för allvarlig luftburen smitta.

    För att beskriva vad som gör en luftburen smitta allvarlig finns det flera faktorer som arbetsgivaren ska ta hänsyn till i en riskbedömning, till exempel:

    • Vilka arbetsmoment som kan innebära smittrisk.
    • Hur länge arbetstagaren kan utsättas för smittämnet i arbetet.
    • Hur smittämnet sprids och hur liten dos som krävs för att bli smittad.
    • Hur länge smittämnet överlever i luften
    • Om smittämnet har förändrats, till exempel genom mutationer
    • Vilka och hur allvarliga konsekvenser en smitta kan få för arbetstagaren.
    • Om det finns infektionskänsliga arbetstagare.
    • Om det finns gravida, nyförlösta eller ammande arbetstagare.

     

Tekniska och förebyggande åtgärder


Tekniska åtgärder som till exempel ventilation minskar risken för smittöverföring men skapar inte riskfria miljöer. I bostäder är ventilationsflödena längre än på arbetsplatser och det kan ge höga halter av smittämnen. Detta är särskilt viktigt till exempel när hemtjänsten besöker personer som misstänks vara eller är bekräftat smittade. Då är det viktigt att använda personlig skyddsutrustning som skyddar mot smittämnen i luften, till exempel vid utandning, hosta eller nysningar.  

Det är också viktigt att beakta möjligheterna till förebyggande åtgärder. Vaccination ska inte ses som en enskild isolerad lösning, utan som ett komplement till andra skyddsåtgärder. Vaccin ger i regel ett skydd för att utveckla en allvarlig sjukdom, men förhindrar inte nödvändigtvis infektionen i sig.


Andningsskydd ska vara individuellt utprovade


Som arbetsgivare ska du se till att personlig skyddsutrustning (PPE) som andningsskydd är individuellt utprovade. Om ni väljer tättsittande andningsskydd ska tätheten provas genom en så kallad tillpassningsprovning, eftersom dessa andningsskydd ska sluta tätt mot ansiktet.


Folkhälsomyndighetens vägledning och allmänna råd


Folkhälsomyndighetens vägledning om åtgärder mot smittspridning av virusorsakade luftvägsinfektioner inom vård och omsorgFolkhälsomyndighetens allmänna råd (FoHMFS 2014:18) om ventilation

Arbetsmiljöverkets föreskrifter och allmänna råd

Risker i arbetsmiljön (AFS 2023:10)

11 kap. Smittrisker i Arbetsmiljöverkets föreskrifter och allmänna råd (AFS 2023:10) om risker i arbetsmiljön

Senast uppdaterad 2025-11-05