Vi använder kakor på vår webbplats för att ge dig en så bra upplevelse som möjligt. Kakorna samlar in besöksstatistik och ger dig möjlighet att tycka till om webbplatsen. Samtycker du till att vi använder dessa kakor?
Läs mer om kakor på av.se och ändra ditt val
Sökhjälp
Tillbaka till aktuella inspektioner Organisatorisk arbetsmiljö inom vården Hösten 2022 påbörjade vi inspektioner mot alla akutsjukhus i Sverige. Under 2023 breddar vi insatsen och inspekterar även
För att hantera asbest i forskningssyfte eller analysera asbest på ett laboratorium måste du som arbetsgivare ha fått tillstånd från Arbetsmiljöverket. Tillstånd för forskning, utveckling och
Här kan du läsa mer om vad en utbildning för Bas-U kan behöva innehålla. Utbildning för Bas-U Byggherren ska utse en byggarbetsmiljösamordnare för utförandet av arbetet (Bas-U) som är lämplig för
Med planering och säkra arbetssätt kan man minska risken för att arbetstagare blir sjuka av att utsättas för asbest. Förebygg riskerna med asbest Med planering och säkra arbetssätt kan man minska
Utbildning för arbete med rivning av asbest eller asbesthaltigt material Utbildning för arbete med rivning av asbest eller asbesthaltigt material Särskild utbildning enligt föreskrifterna om asbest
Asbest har länge använts i till exempel byggnader, tekniska anordningar, fartyg, äldre vägfordon och på eller i ång- och värmepannor, samt som rörisolering. Här finns asbest Asbest har haft många
Begrepp som förekommer i samband med inspektionsmeddelande Här förklarar vi begreppen inspektionsmeddelande, underrättelse, föreläggande, förbud, sanktionsavgift, och straffansvar vid olycksfall.
Att ställa krav på arbetsmiljö vid upphandling I dag finns det leverantörer som konkurrerar med dålig arbetsmiljö för att vinna ekonomiska fördelar och upphandlingar. Den osunda konkurrensen är
Kunskapssammanställningar, forskning och undersökningar Osund konkurrens i arbetslivet är ett problem som både är omfattande och för med sig konsekvenser för enskilda arbetstagare, företag och
Vem ska göra vad? Arbetsgivaren har huvudansvaret. Arbetsgivaren kan också välja ut personer som får i uppgift att jobba med arbetsmiljön. Det brukar ofta vara chefer eller andra som känner till
