Fler pressmeddelanden

Ont i kroppen av jobbet: Sju av tio arbetsgivare brister i ergonomi för kvinnor

Många kvinnor jobbar i monotona och repetitiva arbeten där risken för besvär i muskler och leder är stora. Sju av tio arbetsgivare fick anmärkningar i Arbetsmiljöverkets inspektion med kvinnors belastningsergonomi i fokus.

Cirka en tredjedel av kvinnorna på den svenska arbetsmarknaden har ont varje dag på grund av påfrestande arbetsställningar. Många har också ont på grund av tungt arbete och ensidiga arbetsrörelser. Det visar Arbetsmiljöundersökningen år 2011. Belastningsskador utgjorde samma år 25% av samtliga anmälda arbetsolyckor med sjukfrånvaro och arbetssjukdomar.

Arbetsmiljöverket har under år 2012 och början av år 2013 inspekterat cirka 700 företag och organisationer inom bland annat livsmedelsindustrin, hotell, tvätterier, tillverknings- och fordonindustri med kvinnors belastningsergonomi i fokus. Gemensamt för arbetsplatserna är manuell hantering och repetitivt arbete.

- Med den här insatsen vill vi hitta riskerna idag och undvika morgondagens skador, säger Minke Wersäll, projektledare och arbetsmiljöinspektör på Arbetsmiljöverket.

Sju av tio arbetsgivare fick någon typ av anmärkning för brister i arbetsmiljön. I snitt ställdes tre krav per arbetsställe.

- Belastningsskador uppstår gradvis, är svåra att upptäcka och tar lång tid att läka. En person som exempelvis utför lyft varje dag kan plötsligt få en ryggskada och kanske aldrig komma tillbaka till arbetslivet.

Inspektionen visar att många arbetsgivare inte hade undersökt de risker som fanns när det gällde ergonomin, som till exempel antal lyft per dag, arbetsställningar och hur tungt man lyfte.

- Också faktorer som antalet raster, arbetstempo och möjligheten till arbetsrotation är något vi har granskat, berättar Minke Wersäll.

I inspektionsinsatsen har nya metoder för att upptäcka belastningsskador lanserats. Uppföljande inspektioner har visat att många arbetsgivare åtgärdat risker inom belastningsergonomin. Handhållna maskiner och verktyg har exempelvis gjorts om så att det passar både kvinnor och män med tanke på handstorlek och fysisk styrka.

Inspektionsinsatsen är en del av Arbetsmiljöverkets fyraåriga uppdrag om kvinnors arbetsmiljö.

Ergonomi i kvinnors arbetsmiljo 2012, rapport 2013-07, pdf, öppnas i nytt fönster

Kontakt på Arbetsmiljöverket

Kersti Lorén, arbetsmiljöinspektör, delprojektledare, 010 730 95 87

Presstjänsten, 010 730 91 55

Relaterade pressmeddelanden

Stor granskning för att alla ska hålla ett helt arbetsliv

  • 3 oktober 2017
  • Handel
  • Hotell, restaurang
  • ...

Många ingångsjobb för unga finns inom hotell, restaurang och detaljhandel. Arbetsmiljöverket ska nu granska branschernas förebyggande arbetsmiljöarbete så att arbetsgivarna förstår riskerna med att alla, från unga arbetstagare till äldre, drabbas av sjukdomar och olyckor. Målet är ett hållbart...

Äldreomsorgens riskfyllda arbetsmiljö granskas

  • 11 september 2017
  • Vård, omsorg
  • ...

Antalet arbetsskadeanmälningar inom äldreomsorgen ökar. Det handlar om både belastningsolyckor, stress och hög arbetsbelastning samt våldsrelaterade orsaker. Arbetsmiljöverket ska i en nationell tillsyn under hösten granska 455 arbetsplatser utifrån hur arbetet är organiserat och hur relatione...

Nytt digitalt verktyg synliggör ojämställdheten på jobbet

  • 6 september 2017
  • Handel
  • Hotell, restaurang
  • ...

Det krävs ett genusperspektiv i det dagliga arbetsmiljöarbetet för att komma tillrätta med kvinnors ökade ohälsa. Arbetsmiljöverket har utvecklat ett digitalt verktyg som analyserar och synliggör skillnader mellan kvinnors och mäns arbetsmiljöer. 

1 av 5 arbetsgivare ser sig tvingade att tumma på reglerna

  • 20 juni 2017
  • Bygg, anläggning
  • ...

För första gången har Arbetsmiljöverket ställt frågor till arbetsgivare om deras upplevelser av att regler bryts för att vinna konkurrensfördelar på arbetsmarknaden. Av de tillfrågade bedömer 1 av 5 arbetsgivare att det är svårt att överleva i deras bransch utan att fuska.

Fler nyheter och pressmeddelanden