Fler pressmeddelanden

Bred satsning mot skador av buller och vibrationer i arbetet

Många arbetstagare utsätts för buller och vibrationer, som kan ge bestående skador. Arbetsmiljöverket inleder nu inspektioner för att man ute på arbetsplatserna ska förebygga riskerna. Cirka 400 arbetsställen ska besökas från Dalarna och norrut.
Buller är för de flesta ett välkänt arbetsmiljöproblem. Inte lika många känner till de skador som exempelvis skakiga fordonssäten eller borrar kan ställa till med. Riskerna finns inom en rad yrken i olika branscher, såsom maskin- och fordonsförare, betong- och stenindustriarbetare, montörer, gjutare, plåtslagare, bil- och motorreparatörer och byggnadsarbetare. Vid skötsel av fastigheter, kyrkogårdar och golfbanor förekommer också buller och vibrationer. Uppskattningsvis 400 000 personer utsätts för vibrationer under minst en fjärdedel av sin arbetstid.

Då Arbetsmiljöverket ifjol genomförde en motsvarande insats i södra Sverige upptäcktes brister i arbetsmiljöarbetet hos 70 procent av de 600 besökta arbetsgivarna. Det gällde riskbedömningar, användning av hörselskydd och krav på att de som utsätts för höga ljudnivåer och vibrationer ska erbjudas medicinska kontroller.

Förare av truckar och entreprenadmaskiner hör till dem som utsätts för helkroppsvibrationer. Vid regelbunden exponering kan de få skador i muskler, nerver och kroppens cirkulationsorgan. Handhållna maskiner och verktyg kan skada armar och händer.

−Vi vill med våra besök öka kunskapen om riskerna och den vägen förebygga skadorna, säger Håkan Rosengren, projektledare, som leder projektet.

−Det är viktigt att man ute på arbetsplatserna undersöker exponeringsnivåerna. Kanske behöver man anlita extern hjälp från exempelvis företagshälsovården för att bedöma riskerna. Är nivåerna höga måste åtgärder sättas in för att sänka dem.

Varje år anmäls cirka ett tusen arbetssjukdomar orsakade av buller som lett till hörselnedsättning och tinnitus, mestadels från män.

Uppföljningsbesök görs senare i vår. Resultatet av tillsynen redovisas i höst.

Arbetsmiljöverkets tillsyn baseras på främst följande föreskrifter: AFS 2001:1, om systematiskt arbetsmiljöarbete; AFS 2005:16 om buller; AFS 2005:15 om vibrationer samt AFS 2005:6 om medicinska kontroller i arbetslivet, som alla finns att ladda ned från www.av.se/lagochrätt Mer information finns på temasidorna Buller och Vibrationer på vår webbplats.

Kontaktpersoner vid Arbetsmiljöverket: Håkan Rosengren, tel 070-345 89 28 Ronny Ylander, tel 063-12 46 52 Karin Lagerkvist, tel 090-17 07 05 Hans Larsson, tel 0920-24 22 89

Relaterade pressmeddelanden

Stora kunskapsluckor om antibiotikaresistenta bakterier och arbetsmiljö

  • 14 september 2018
  • Vård, omsorg
  • Jord, skog
  • ...

– Vi vet för lite om vilka risker som finns med antibiotikaresistenta bakterier i arbetslivet, menar forskarna Ann Tammelin och Ingemar Qvarfordt. De har på Arbetsmiljöverkets uppdrag, skrivit rapporten Arbetsmiljörisker med antibiotikaresistenta bakterier som pekar på att Sveriges restriktiva...

Arbetsgivare följer inte upp chefers höga arbetsbelastning

  • 5 september 2018
  • Vård, omsorg
  • ...

Chefer inom vård och omsorg arbetar under tidspress, har hög arbetsbelastning med stora ansvarsområden och många medarbetare. Arbetsmiljöverket har under tre år inspekterat operativa chefers arbetsmiljö och träffat drygt 1 300 chefer. Nästan samtliga inspekterade arbetsplatser har fått krav på...

Hästnäringens syn på arbetsmiljö måste förändras för att minska ohälsan

  • 13 juni 2018
  • Skola, utbildning
  • ...

Hälften av de 520 arbetsgivare som Arbetsmiljöverket har inspekterat inom hästnäringen har fått krav om att göra arbetsmiljön säkrare. Kraven handlar om att förebygga arbetsskador, första hjälpen och krisstöd samt förbättra arbetsmiljön för minderåriga på ridanläggningar.

Bemanningsanställdas introduktion i arbetet brister

  • 4 juni 2018
  • Bygg, anläggning
  • Handel
  • ...

Arbetsmiljöverket har inspekterat 880 arbetsställen där bemanningsanställda finns. Inspektionsinsatsen har resulterat i totalt 577 meddelanden om krav på att åtgärda brister i arbetsmiljön. Vanliga problem var brister i det förebyggande arbetsmiljöarbetet och i introduktionen av ny personal.

Fler nyheter och pressmeddelanden