Ljudförhållanden i kontorsmiljöer
Vid kontors- och datorarbetsplatser föreligger sällan hörselskadliga ljudnivåer. Ljudnivån i vanliga kontorslokaler ligger ofta kring 40-60 dBA. Ljudnivåerna kan emellertid vara stressande och störande för koncentrationsförmågan. Ljudnivåerna på kontor kan även störa talkommunikation, tex kundsamtal per telefon.
Källorna till buller (oönskade ljud) på moderna datoriserade kontor är vanligtvis ventilationsanläggningen, datorutrustningens fläktar eller olika signaler och prat i tex telefoner.
I speciella sammanhang, till exempel i öppna kontorslandskap vid kundtjänstcentraler, där många människor pratar (i telefon) kan mänskliga röster vara huvudkällan till ljudet. Nivåerna kan uppgå till 50-70 dBA i sådana sammanhang. Ljud- och talförhållanden behöver vara goda, speciellt om man kommunicerar med till exempel kunder via telefon. Eventuella bås som datoranvändarna sitter vid bör vara avskärmade från varandra så att man inte stör varandra.
Ett headset, det vill säga hörlurar, är nödvändigt för att frigöra händerna från telefonluren om man har ett arbete som innebär många telefonsamtal. Att hålla telefonluren i handen eller inklämd mot axeln leder oftast till besvär från nacke, skuldra och axel. Den tekniska kvaliteten på telefonsystemet måste vara sådan att användarens hörsel inte äventyras av olika missljud. Headset är vanligtvis inte konstruerade för att utestänga störande omgivningsljud.
Arbete skall planeras och bedrivas och följas upp så att buller minskas genom att det elimineras vid källan eller sänks till lägsta möjliga nivå, enligt Arbetsmiljöverkets föreskrift om Buller (AFS 2005:16). Företagshälsovården kan hjälpa till med mätningar och råd.
Fördjupning – Störande ljudnivåer
Se även:
Buller
Föreskrifterna gäller för verksamheter där någon kan utsättas för buller i arbetet. Föreskrifterna i 3 § om impulstoppvärde gäller inte vid skjutning eller sprängning inom försvaret.
Föreskrifterna kompletterar och preciserar föreskrifterna om systematiskt arbetsmiljöarbete bl.a. när det gäller undersökning, riskbedömning och kunskaper.
Kraftigt buller under kort tid kan orsaka en tillfällig hörselnedsättning,...
Se AFS 2005:16
Temasida
För en bra ljudmiljö krävs att man arbetar förebyggande, regelbundet och långsiktigt med bullerfrågorna. Det är arbetsgivarens ansvar att detta uppnås.
Läs mer
Se även:
Buller och bullerbekämpning
Avsikten med den här handboken är att ge underlag för ett systematiskt och långsiktigt arbete med bullerfrågor. Du får kunskap om bullrets uppkomst och spridning, hur du mäter och åtgärdar. Det är en handbok med praktisk inriktning.
Vissa avsnitt är skrivna av externa författare från Ingemansson Technology, Ingemansson Automotive, Sveriges Provnings- och forskningsinstitut samt...
Se H003
![Direkt till sidans huvudinnehåll [alternativt tryck alt S]](/images/tom_tcm3-2141.gif)
