Вы работаете в Швеции временно?

Приветствуем Вас на сайте Шведского управления охраны труда, посвещенного командированию (направлению) сотрудников за рубеж. Этот сайт предназначен для тех, кто собирается временно работать в Швеции. Здесь вы найдете информацию о правилах, предписаниях и законах, которые действуют при направлении наемных сотрудников на зарубежную работу. В левом меню перечислены разделы, представляющие важность как для вас, так и для работодателя.

Под рубрикой О командировании сотрудников за рубеж опубликован закон «О командировании сотрудников за рубеж» и директива ЕС, регламентирующая порядок командирования работников.
Под другими рубриками опубликована информация о действующих на шведском рынке труда условиях, которые лицам, откомандированным на зарубежную работу,  и их работодателям нужно знать.

В этом меню представлены также контактные данные различных учреждений, в которые могут обратиться командированные зарубеж.

Что такое командирование сотрудников за рубеж?

Командированным считается сотрудник, который по распоряжению работодателя направляется на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы за рубеж. В том случае, если данное лицо направляется в командировку в Швецию, то на весь период работы в отношении данного лица действуют определенные положения шведского законодательства и коллективного соглашения. Подробнее см. рубрику  О командировании сотрудников за рубеж.

На кого распространяются эти правила?

Закон «О командировании сотрудников за рубеж» распространяется на всех прибывших в Швецию. Однако, правила предоставления вида на жительство или, к примеру, разрешения на работу в Швеции могут различаться в зависимости от того, гражданином какой страны вы являетесь.

Вы являетесь гражданином Швеции?

Гражданам Швеции, командируемым на зарубежную работу, следует ознакомиться с правилами, существующими в стране их назначения. За информацией можно обратиться в посольство данной страны или на Интернет-сайты.
Далее приводится ссылка на сайт Европейской Коммиссии, где опубликован список всех веб-страницах стран ЕС с информацией о зарубежных командировках. Через эти сайты ведется сотрдудичество Шведского управления охраны труда с другими странами.

Координационная функция Шведского управления охраны труда

Шведское управление охраны труда является связующей организацией в Швеции (координационным ведомством) по вопросам правил для командированных работников. Задача управления – информировать граждан об условиях работы и трудовых договоров, действующих при командировании в Швецию. Управление ведет сотрудничество с подобными учреждениями других стран. При необходимости связаться с другими координационными ведомствами Европы, нажмите на ссылку в предыдущем абзаце.

С информацией о командировании сотрудников за рубеж читайте также на нашем англо-язычном сайте
Эта информация также доступна на английском языке

Вопросы:

По вопросам обращаться к:
Сузанне Нордегрен (Susanna Nordegran) тел. 08-730 96 09
Amelie Berg,  тел. 08-730 97 05 
Электронные письма направляйте по адресу: имя.фамилия(собака)av.se